各有关院（部）：

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和国务院办公厅《关于深化产教融合的若干意见》(国办发〔2017〕95号)、教育部等六部门关于印发《职业学校校企合作促进办法》的通知（教职成〔2018〕1号）、《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）文件要求，落实立德树人根本任务，以改革促发展、促创新，加快推动各院校加强“产教融合、校企合作”教育改革研究，推进教育数字化，以优秀的研究成果引领教育改革创新，促进教育事业和社会各项事业融合发展、高质量发展，经研究，决定开展中国电子劳动学会“产教融合、校企合作”教育改革发展研究2022年立项课题申报工作。欢迎各有关单位，根据课题申报办法，参照课题指南积极参与课题申报工作，具体要求详见附件。

一、申报对象

课题申报对象为各有关高等院校（含应用型本科及职业院校）、教学研究机构、中国电子劳动学会理事单位及会员。

二、申报人条件

1.课题申报人原则上需具有副高及以上职称；

2.能承担具体研究任务，并具有一定的组织实施能力；

3.所在单位在产教融合、校企合作方面应有较雄厚的科研资源和研究基础，具有开展研究工作的必要条件；

4.每个课题限报1名负责人；

5.每位负责人只能承担1个课题；

6.我校申报课题限5项。

三、选题要求

1.选题以《中国电子劳动学会2022年度“产教融合、校企合作”教育改革发展立项课题选题指南》为主要依据。

2.具体确定选题时不能将《指南》中所布的选题作为申报课题名称，应根据《指南》及教育教学中的实际问题选定研究主题，并聚焦热点、重点问题，进一步细化课题研究目标、范围，注重研究方法和研究主题的契合性。

3.选题文字表述要简明、科学、严谨、规范，一般不加副标题。

四、申报程序

1.课题申报人紧紧围绕选题范围确定课题名称，落实科研资源和研究经费。

2.课题立项申报表由课题负责人填写，一式三份，A4纸打印，连同佐证材料一起报送到科研处（综合楼S550，郝英莉老师收）。同时将电子稿发送至邮箱：kyyszjyb@163.com。所有材料由单位科研秘书统一报送。

3．相关证明材料：课题主持人和主要参加人员近三年内主持省级及以上课题研究情况，与课题研究有关的获奖证书复印件，正式出版或发表的论著目录复印件（纸质稿一式1份，按序装订成册）。

4.中国电子劳动学会聘请有关专家对申请立项课题进行评审，择优立项。

5.批准立项的课题，中国电子劳动学会将进行编号注册。

6.申报人收到批准立项的通知后，即可组织有关人员开题，并进入实质性研究。

7.为提高此次课题研究水平和结题率，学会将于2023年5～7月组织“立项课题负责人研讨培训班”，邀请有关领导和专家对课题负责人进行培训。

五、研究及研究时间

1.课题研究申报材料报送时间2022年12月8日。

2.课题研究时限为一年。

3.请各有关单位认真组织、积极参与课题申报工作，并协助做好课题立项的初审工作。

联系人：

王济胜  联系电话：18611228017     马永青  联系电话：16601035877

学校联系人：郝英莉  联系电话：6915128    李文正  联系电话：6915109  

附：1. 2022年度“产教融合、校企合作”教育改革立项课题申报办法

2. 2022年度“产教融合、校企合作”教育改革立项课题选题指南

3. 2022年度“产教融合、校企合作”教育改革立项课题申报表

4. 2022年度“产教融合、校企合作”教育改革立项课题汇总表

科研处

           2022年11月10日